大洋新聞 時間: 2014-07-10來源: 信息時報
  史上最長時差的2014年世界杯於巴西拉開帷幕。於是,對許多企業而言,如火如荼的足球杯賽也成了令人愛恨交加的“情敵”——如何和世界杯搶員工,成了令眾多人力資源主管們頭疼的問題。
  不同的企業,應對策略各不相同。其中,素以人性化管理著稱的跨國直銷企業NU SKIN如新,就因在杯賽期間推出“過分福利”而令許多職場人欣羡不已。
  據瞭解,NU SKIN如新在杯賽期間同步開展了以“激情與夢想”為主題的觀賽系列活動。公司還利用園區各種資源為球迷員工服務:一樓用餐區的世界杯新聞實況、轉播重播、精彩集錦,讓球迷及時瞭解前方動態;最新對戰表讓大家隨時掌握比賽進程;小型球門、充氣足球則能讓員工在工作之餘一試身手。當然配套的服務一個也不能少:班車往返接送,舒適休息室提供,食品飲料水果供應,驅蚊藥品、一次性洗漱用品貼心準備……
  人才一直是NU SKIN如新集團的優勢和核心,而追求員工對企業價值觀的內心認同,則詮釋出NU SKIN如新作為“最佳雇主”背後所蘊含的大智慧。
    (原標題:與世界杯“搶”員工 NU SKIN如新頻出新招)
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黃宗澤

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